公司在準備組織一場員工的團建活動之前，一般負責活動的HR部門或者是公司的活動部門都需要有一個詳細的團建策劃書向領(lǐng)導(dǎo)遞交，表明此次團建活動的主要目的和活動內(nèi)容，這是在組織團體活動前最重要的準備工作。所以如何寫好一份優(yōu)秀的團建活動策劃書非常重要，接下來安圖歐團建將從以下幾個方面說明，如何寫好一份好團建策劃書。

1、團建活動的目的

團建活動的目的應(yīng)該放在活動策劃書中的首位，不然領(lǐng)導(dǎo)都不知道做活動的意義是啥。團建活動的目的無非幾點：增加團隊的凝聚力、增加同事間的融合度、讓新同事能夠快速融入到團隊當中、打造高效團隊、為工作解壓、提高員工的幸福感歸屬感等等，主要是圍繞團隊，正能量并且有助于接下來公司開展工作便是正確的活動目的。

 2、負責團建活動的工作人員

這里所說的工作人員指的是在此次團建活動中有明確職責的公司內(nèi)部人員，負責具體的工作內(nèi)容。這些工作人員的大概分為幾類，第一種是團建活動的總指揮，負責整個團體活動的內(nèi)容把控，包括地點的選擇以及活動形式，是團建活動中的主要負責人。
第二種是后勤人員，負責準備團建活動所需的相應(yīng)物品，例如活動中的飲用水、用餐時的菜單選擇、急救藥品、車輛安排、景區(qū)門票以整改團建活動涉及到的所有后勤保障工作。
第三種是現(xiàn)場工作人員，現(xiàn)場工作人員人數(shù)較多，可以是每個部門的人員，在活動過程中負責本部門的人員管理，與總負責人對接活動進程。

第四種是團建活動執(zhí)行人員，如果是自己公司組織的團建旅游或是簡單的團建活動，選出公司中具有一定組織能力的人員即可。如果是交由團建公司執(zhí)行，那就只要與團建公司對接好整個活動內(nèi)容和過程就行。

3、團建活動的內(nèi)容及行程安排

團建活動的內(nèi)容和行程安排整個活動中最重要的部分，在一天或者幾天的團建活動中，活動每天的內(nèi)容是做什么，怎么安排，團建活動里面都要有明確的內(nèi)容策劃?；顒觾?nèi)容也包含此次團建活動的主題，圍繞主題去開展這次的活動，這樣才會讓整個活動是一個整體，而不是分散開的游戲而已。所以在活動內(nèi)容策劃之前，最好結(jié)合活動地點先制定團建的主題，或者先定主題再選擇活動場地。總而來說，團建活動主題是活動的重中之重，并且要說明團建主題的意義，這其中每一個環(huán)節(jié)項目能夠帶來的團隊意義。